6月21日上午，集團(tuan)公司召開學(xue)習貫徹習近平新時代中國特色社會主(zhu)義思想主(zhu)題(ti)教(jiao)育第三次推進會，推動主(zhu)題(ti)教(jiao)育不斷向縱(zong)深發展。集團(tuan)公司黨委書(shu)記、董事長(chang)、主(zhu)題(ti)教(jiao)育領(ling)導小組(zu)組(zu)長(chang)鄧(deng)華主(zhu)持會議并講話。

會(hui)議深入(ru)學(xue)習(xi)習(xi)近平(ping)總書記(ji)在(zai)中(zhong)共(gong)中(zhong)央政(zheng)治局(ju)第(di)二次、第(di)三次、第(di)四次集體學(xue)習(xi)和(he)在(zai)文化傳(chuan)承(cheng)發展(zhan)座談(tan)會(hui)、聽(ting)取陜(shan)西省(sheng)工(gong)作(zuo)匯報(bao)時重要(yao)講話(hua)精(jing)神，在(zai)廣東省(sheng)、內蒙古考察時重要(yao)指示精(jing)神。傳(chuan)達(da)學(xue)習(xi)省(sheng)社(she)關于(yu)全(quan)省(sheng)學(xue)習(xi)貫(guan)徹(che)(che)習(xi)近平(ping)新時代中(zhong)國特色社(she)會(hui)主(zhu)義(yi)思想主(zhu)題(ti)教育(yu)整改整治工(gong)作(zuo)視頻推(tui)進(jin)會(hui)會(hui)議精(jing)神的(de)傳(chuan)達(da)提綱(gang)和(he)省(sheng)社(she)關于(yu)《關于(yu)認真貫(guan)徹(che)(che)落實(shi)習(xi)近平(ping)總書記(ji)重要(yao)批(pi)示精(jing)神在(zai)推(tui)動主(zhu)題(ti)教育(yu)中(zhong)推(tui)動樹立和(he)踐行正確政(zheng)績觀的(de)通知(zhi)》的(de)貫(guan)徹(che)(che)意見。馮颯、李明會(hui)、尹志、張琳黎匯報(bao)調研進(jin)展(zhan)情況。

會議強調，理論學習要貫穿始終，堅持把理論學習作為重中之重，勤學深鉆細研，融會貫通領悟，注重學用結合，深刻理解把握習近平新時代中國特色社會主義思想的世界觀方法論和貫穿其中的立場觀點方法，進一步做到講政治、守紀律、敢擔當、慎言行，及時把學習成效轉化為做好本職工作、推動集團公司事業發展的生動實踐。調查研究要務求實效，深入學習貫徹習近平總書記關于調查研究的重要論述，積極開展調查研究，尤其是要深入市場內部開展調研分析，對調研中反映和發現的問題，要及時統一梳理形成問題清單、責任清單、任務清單，明確解決措施、責任單位、責任人和完成時限，持續推動問題解決，抓好調研成果轉化，確保調查研究高質高效。推動發展要更加主動，始終堅持教育實踐兩手抓、兩促進，樹立和踐行正確政績觀，完整、準確、全面貫徹新發展理念，圍繞中心、服務大局，切實把自己工作擺進集團公司大局中，多做打基礎、利長遠的事，以推動高質量發展的新成效檢驗主題教育成果。檢視整改要動真碰硬，堅持高標準、嚴要求，深入對照檢視分析，持續抓好專項整治，注重長效建章立制，敢于動真碰硬、勇于刀刃向內，精準有力開展問題整改整治，解決真問題、真解決問題。

會議要(yao)(yao)求，領導(dao)干(gan)部特(te)別是班子成員(yuan)(yuan)、黨委委員(yuan)(yuan)要(yao)(yao)做(zuo)到以下五個方面(mian)，不(bu)斷提(ti)升自身(shen)履職(zhi)能(neng)力(li)(li)，立足(zu)崗位奮(fen)勇爭先建功立業，推動主題(ti)教育走(zou)深走(zou)實。一是要(yao)(yao)持(chi)續儲備扎實的(de)(de)(de)(de)專業知識，不(bu)斷豐富(fu)工作經驗。二是要(yao)(yao)提(ti)高溝(gou)通(tong)能(neng)力(li)(li)和(he)(he)協調能(neng)力(li)(li)，要(yao)(yao)與各部門(men)、各層級(ji)的(de)(de)(de)(de)員(yuan)(yuan)工進行(xing)良好的(de)(de)(de)(de)溝(gou)通(tong)和(he)(he)協調，以達到集(ji)團公(gong)司(si)整體(ti)利益最大化的(de)(de)(de)(de)目標。三是要(yao)(yao)具備清(qing)晰的(de)(de)(de)(de)思路和(he)(he)決(jue)策能(neng)力(li)(li)，要(yao)(yao)在復雜的(de)(de)(de)(de)環境(jing)下做(zuo)出明智的(de)(de)(de)(de)決(jue)策，為(wei)集(ji)團公(gong)司(si)的(de)(de)(de)(de)發展(zhan)提(ti)供(gong)有(you)力(li)(li)的(de)(de)(de)(de)支持(chi)和(he)(he)保障。四(si)是要(yao)(yao)具備創新精神和(he)(he)開拓精神，能(neng)夠不(bu)斷的(de)(de)(de)(de)開拓新的(de)(de)(de)(de)業務領域和(he)(he)市場，為(wei)集(ji)團公(gong)司(si)的(de)(de)(de)(de)發展(zhan)注入(ru)新動力(li)(li)。五是要(yao)(yao)有(you)敬業精神和(he)(he)責(ze)任心(xin)，對(dui)集(ji)團公(gong)司(si)的(de)(de)(de)(de)發展(zhan)有(you)著高度(du)的(de)(de)(de)(de)忠誠度(du)和(he)(he)責(ze)任感，能(neng)夠全身(shen)心(xin)地投入(ru)到工作中，為(wei)集(ji)團公(gong)司(si)的(de)(de)(de)(de)穩健高質量發展(zhan)貢獻自己的(de)(de)(de)(de)力(li)(li)量。

集團公司班子成員、黨委委員出席(xi)會議(yi)，主(zhu)題教(jiao)育(yu)領導小組(zu)和調研小組(zu)成員參(can)加會議(yi)。