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集團公司召開2024年第25次黨委(擴大)會議

發布日期:2024-07-23 新(xin)聞來(lai)源:本站(zhan)

7月22日上午,集(ji)團(tuan)(tuan)公司(si)召開(kai)2024年(nian)第25次黨委(擴(kuo)大(da))會(hui)議,會(hui)議傳(chuan)達學習(xi)(xi)習(xi)(xi)近(jin)平總書記重(zhong)(zhong)(zhong)要(yao)論述《必(bi)須堅(jian)持自(zi)信(xin)自(zi)立》及總社(she)(she)、省社(she)(she)、省供(gong)投集(ji)團(tuan)(tuan)《2024年(nian)深化供(gong)銷合作(zuo)(zuo)社(she)(she)綜合改革重(zhong)(zhong)(zhong)點工作(zuo)(zuo)任務書》《關于成(cheng)立“十五五”規劃編制工作(zuo)(zuo)專(zhuan)班的通知(zhi)》《關于在社(she)(she)有企(qi)業(ye)(ye)開(kai)展(zhan)清理(li)領導干部違規插手干預重(zhong)(zhong)(zhong)大(da)事(shi)項(xiang)突(tu)出問題專(zhuan)項(xiang)整(zheng)治(zhi)的通知(zhi)》《關于進一步加強投資(zi)及合同(tong)管理(li)等(deng)相(xiang)(xiang)關工作(zuo)(zuo)的通知(zhi)》等(deng)文(wen)件精神,組(zu)織開(kai)展(zhan)了經(jing)營管理(li)和依法治(zhi)企(qi)專(zhuan)題學習(xi)(xi),研究審(shen)定了集(ji)團(tuan)(tuan)公司(si)成(cheng)立“園區+”重(zhong)(zhong)(zhong)大(da)項(xiang)目(mu)引進領導小(xiao)(xiao)組(zu)、成(cheng)立“三項(xiang)制度改革”工作(zuo)(zuo)領導小(xiao)(xiao)組(zu)等(deng)事(shi)項(xiang),會(hui)議還(huan)研究了子公司(si)經(jing)營業(ye)(ye)務、項(xiang)目(mu)合作(zuo)(zuo)等(deng)相(xiang)(xiang)關事(shi)宜(yi)。集(ji)團(tuan)(tuan)公司(si)黨委書記、董事(shi)長鄧(deng)華主持會(hui)議并(bing)講話。


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會議指出(chu),要堅決落(luo)實(shi)全面從嚴(yan)治(zhi)黨、全面從嚴(yan)治(zhi)企主體責任(ren),始終把作風(feng)建設擺在重中(zhong)之重的位置,不斷提(ti)高政治(zhi)判(pan)斷力、政治(zhi)領悟力和政治(zhi)執行力,堅持以嚴(yan)的基調強化正(zheng)風(feng)肅紀,嚴(yan)格(ge)落(luo)實(shi)中(zhong)央八項(xiang)規(gui)(gui)定和省(sheng)委省(sheng)政府十項(xiang)規(gui)(gui)定,嚴(yan)格(ge)執行各(ge)項(xiang)鐵規(gui)(gui)禁令,從小(xiao)事小(xiao)節抓起(qi),持續深化糾治(zhi)“四風(feng)”,營造(zao)風(feng)清(qing)氣正(zheng)的干(gan)事創業環境。


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會議強調,相關職(zhi)能部門要(yao)強化責(ze)(ze)任(ren)意識、主動擔當作(zuo)為(wei)、切(qie)實(shi)(shi)履職(zhi)盡責(ze)(ze)、狠抓工(gong)作(zuo)落實(shi)(shi),全(quan)面(mian)完善風(feng)險防控協(xie)同機制(zhi)、提高風(feng)險防控的(de)協(xie)同能力,切(qie)實(shi)(shi)做好監(jian)(jian)管、監(jian)(jian)督相關工(gong)作(zuo),加強對合同、信(xin)用、資金、貨權、人事績效考核、監(jian)(jian)事審計等監(jian)(jian)管、監(jian)(jian)督工(gong)作(zuo)六個方(fang)面(mian)的(de)管理,有效防范經營業務風(feng)險,為(wei)集團改革轉型高質量發展提供堅實(shi)(shi)保障(zhang)。

會議要求,三(san)項制度(du)(du)改(gai)革是(shi)加快棉(mian)麻集(ji)團(tuan)轉型發展(zhan)(zhan)的(de)必(bi)然(ran)要求,也(ye)是(shi)激(ji)發廣大干部職工(gong)干事(shi)創業內生動力的(de)有效舉措。三(san)項制度(du)(du)改(gai)革工(gong)作領(ling)導小組(zu)要加強統籌謀劃和整體推進,建立(li)完(wan)善干部能(neng)上能(neng)下、員工(gong)能(neng)進能(neng)出、收入能(neng)增能(neng)減的(de)制度(du)(du)體系建設,積極實現改(gai)革大突破(po)、流(liu)程大優化、管理大提升(sheng),不斷(duan)提升(sheng)集(ji)團(tuan)經營管理質(zhi)效,奮力開創集(ji)團(tuan)公司(si)改(gai)革轉型高質(zhi)量發展(zhan)(zhan)新局面。

集團公(gong)(gong)司黨(dang)委(wei)(wei)副(fu)書(shu)記、董(dong)(dong)事、總經理(li)馮颯,黨(dang)委(wei)(wei)副(fu)書(shu)記、紀委(wei)(wei)書(shu)記、監事會(hui)(hui)主席(xi)吳德貴,黨(dang)委(wei)(wei)委(wei)(wei)員(yuan)、副(fu)總經理(li)曹永彬,黨(dang)委(wei)(wei)委(wei)(wei)員(yuan)、紀委(wei)(wei)副(fu)書(shu)記張琳黎出席(xi)會(hui)(hui)議,董(dong)(dong)事、財務總監李(li)明會(hui)(hui)列席(xi)會(hui)(hui)議,各(ge)管理(li)部門、相(xiang)關(guan)子公(gong)(gong)司主要(yao)負(fu)責人及有關(guan)同志參加會(hui)(hui)議。

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