6月(yue)(yue)24日，集(ji)團(tuan)公(gong)司召開專題黨(dang)委（擴大）會(hui)議(yi)(yi)（第(di)25、26次），會(hui)議(yi)(yi)傳達學習深(shen)入貫(guan)徹中央(yang)八項規定精神相(xiang)關(guan)(guan)文(wen)件(jian)、6月(yue)(yue)23日省供(gong)投集(ji)團(tuan)黨(dang)委會(hui)有(you)關(guan)(guan)意(yi)(yi)識形(xing)態工作(zuo)相(xiang)關(guan)(guan)內容(rong)及省社意(yi)(yi)識形(xing)態工作(zuo)相(xiang)關(guan)(guan)貫(guan)徹意(yi)(yi)見和集(ji)團(tuan)公(gong)司意(yi)(yi)識形(xing)態相(xiang)關(guan)(guan)制(zhi)度，通報了《四(si)川(chuan)省棉麻(ma)集(ji)團(tuan)有(you)限公(gong)司2025年上半(ban)年意(yi)(yi)識形(xing)態領域情況》，集(ji)團(tuan)公(gong)司黨(dang)委書記(ji)、董事長鄧華主持(chi)會(hui)議(yi)(yi)并(bing)對全(quan)面從嚴(yan)治黨(dang)、從嚴(yan)治企相(xiang)關(guan)(guan)工作(zuo)進行安排部署。

       會議(yi)深(shen)刻剖析(xi)了(le)集(ji)團(tuan)轉(zhuan)型發展中存(cun)在的問題(ti)，指出近期出現的風險事件暴(bao)露出集(ji)團(tuan)在轉(zhuan)型發展進(jin)程中的不足和短板。一是集團轉型步(bu)伐邁得過快(kuai)，專業經營能力(li)、管理能力(li)欠缺、不匹配；二是小部分經(jing)營團隊法紀意(yi)識(shi)、制度意(yi)識(shi)、執行意(yi)識(shi)、規矩意(yi)識(shi)淡薄；三是(shi)集(ji)團監(jian)(jian)管(guan)、監(jian)(jian)督機制不完善，監(jian)(jian)管(guan)、監(jian)(jian)督缺位；四(si)是班子和隊(dui)伍建設滯后(hou)，難以適應發展需求。會(hui)議指出，要(yao)(yao)全面梳理整合(he)業(ye)務板塊和人(ren)員(yuan)(yuan)配置，聚(ju)焦五(wu)大(da)園區(qu)運營，做專做精(jing)做深業(ye)務；要(yao)(yao)加(jia)強(qiang)(qiang)(qiang)人(ren)才隊(dui)伍建設，配齊配強(qiang)(qiang)(qiang)經營班子成員(yuan)(yuan)和關鍵部門(men)崗位負(fu)責(ze)人(ren)；要(yao)(yao)強(qiang)(qiang)(qiang)化制度建設，加(jia)強(qiang)(qiang)(qiang)事前(qian)(qian)、事中監管(guan)，做到風險防控關口前(qian)(qian)移；要(yao)(yao)以“釘釘子”精(jing)神強(qiang)(qiang)(qiang)化監督和問(wen)責(ze)，對違紀違法問(wen)題，發現一起、查處一起、通報一起，絕不姑息。

       會議強調，深入貫(guan)徹落實中央八項規定(ding)(ding)精神，既是(shi)推動集(ji)團穩健發展、提升治理(li)效能的(de)(de)重要(yao)保障，也是(shi)加強黨風廉潔建設、鍛造過硬干部(bu)員工隊伍的(de)(de)必然要(yao)求。集(ji)團全體干部(bu)員工要(yao)堅(jian)持邊學習(xi)、邊對(dui)照、邊檢視、邊整改，做到懂(dong)法紀、明規矩，知敬畏、存戒懼，進(jin)一(yi)步(bu)增強政治定(ding)(ding)力(li)、紀律定(ding)(ding)力(li)、道德定(ding)(ding)力(li)和抵腐定(ding)(ding)力(li)，始終保持忠誠干凈擔(dan)當的(de)(de)政治品(pin)格，樹牢(lao)正確(que)的(de)(de)人生觀(guan)、價(jia)值觀(guan)和事業觀(guan)，筑牢(lao)思(si)想防(fang)線(xian)。

會議要(yao)(yao)(yao)求，各(ge)(ge)分(fen)管(guan)(guan)領(ling)導、各(ge)(ge)部(bu)門(men)(men)、子公(gong)(gong)司要(yao)(yao)(yao)高度(du)重視意(yi)(yi)識(shi)(shi)形(xing)態(tai)(tai)(tai)工(gong)作(zuo)(zuo)，各(ge)(ge)分(fen)管(guan)(guan)領(ling)導要(yao)(yao)(yao)切實履行“一崗(gang)雙責”，定期研究部(bu)署分(fen)管(guan)(guan)領(ling)域意(yi)(yi)識(shi)(shi)形(xing)態(tai)(tai)(tai)工(gong)作(zuo)(zuo)，加強對分(fen)管(guan)(guan)部(bu)門(men)(men)、子公(gong)(gong)司意(yi)(yi)識(shi)(shi)形(xing)態(tai)(tai)(tai)工(gong)作(zuo)(zuo)的指導與監督，帶頭分(fen)析研判(pan)意(yi)(yi)識(shi)(shi)形(xing)態(tai)(tai)(tai)領(ling)域形(xing)勢，及(ji)時發現和解決苗頭性、傾向性問題；各(ge)(ge)部(bu)門(men)(men)、子公(gong)(gong)司要(yao)(yao)(yao)嚴(yan)格(ge)落實意(yi)(yi)識(shi)(shi)形(xing)態(tai)(tai)(tai)工(gong)作(zuo)(zuo)責任(ren)制，將意(yi)(yi)識(shi)(shi)形(xing)態(tai)(tai)(tai)工(gong)作(zuo)(zuo)納入重要(yao)(yao)(yao)議事日(ri)程，與業務(wu)工(gong)作(zuo)(zuo)同部(bu)署、同落實、同檢查、同考核；相關部(bu)門(men)(men)、各(ge)(ge)子公(gong)(gong)司要(yao)(yao)(yao)加強員(yuan)(yuan)工(gong)思想政治(zhi)教(jiao)育，提(ti)高員(yuan)(yuan)工(gong)政治(zhi)敏銳性和鑒別力(li)，要(yao)(yao)(yao)強化陣地管(guan)(guan)理(li)，確保(bao)意(yi)(yi)識(shi)(shi)形(xing)態(tai)(tai)(tai)領(ling)域安全，對違(wei)反意(yi)(yi)識(shi)(shi)形(xing)態(tai)(tai)(tai)工(gong)作(zuo)(zuo)要(yao)(yao)(yao)求的部(bu)門(men)(men)和個人(ren)，要(yao)(yao)(yao)嚴(yan)肅追究責任(ren)，依規依法進(jin)行處理(li)，切實維護意(yi)(yi)識(shi)(shi)形(xing)態(tai)(tai)(tai)領(ling)域的穩定。

集團(tuan)公(gong)司黨(dang)委副(fu)書記、董事、總經理馮颯，黨(dang)委委員、副(fu)總經理曹永彬，黨(dang)委委員、紀(ji)委副(fu)書記張琳黎出席會(hui)議(yi)(yi)，董事、財務總監李明會(hui)列席會(hui)議(yi)(yi)，各管理部門、子公(gong)司主要(yao)負(fu)責(ze)人及有關同志參加(jia)會(hui)議(yi)(yi)。