2021年1月26日下午，集團公司黨委組織召開2020年度黨支部書記抓黨建述職評議考核會。會議由黨委書記鄧華主持，集團公司黨委委員、黨支部書記、委員，黨員代表參會。

會上，集團公司第一黨支部、第二黨支部、騏驥黨支部3位支部書記結合自身履職履責情況進行了現場述職，領導班子成員對書記逐一進行了點評。

對本次述職評議考核會，總結了成績，找準了問題，分析了原因，鄧華書記指出支部工作中的不足：一是支部書記履職盡責不到位，特別是經營部門重業務、輕黨建表現較為明顯；二是理論學習不夠深入，泛泛而談、照本宣科、流于形式；三是執行制度不到位，重形式輕效果，黨員學習積極性不足；四是對黨員要求不夠嚴格，要從思想根源提高員工學習自覺性。

就如何做好2021年黨支部書記工作，鄧華書記提出四項要求：

一要緊抓(zhua)主(zhu)體(ti)責(ze)任(ren)“牛鼻子(zi)”。分(fen)管領導起到帶頭作用，支部(bu)書記(ji)扛好(hao)責任(ren)，帶頭落實任(ren)務，助推公司黨(dang)建發展(zhan)。

二要(yao)緊抓關(guan)鍵基本制度。扎實開展支部活動(dong)，圍繞中心、服務大(da)局(ju)，提高黨員的(de)凝聚(ju)力，推動(dong)黨支部建設全面規范(fan)、全面過硬。

三要強(qiang)化紀律保證。持續(xu)推進黨(dang)風廉政(zheng)建設和巡(xun)視整改工作(zuo)，深(shen)入(ru)開展警示(shi)教(jiao)育，把(ba)教(jiao)育成果轉化為推動棉麻(ma)高質量發展的(de)強(qiang)大(da)動力。

四(si)要糾四(si)風、樹新風。持之以(yi)恒落實中(zhong)央八項規定精神，強化內部監督管(guan)(guan)理機制，發現(xian)問題敢(gan)抓、敢(gan)管(guan)(guan)、決不手(shou)軟。

會上，參會人(ren)員還(huan)對各(ge)基層(ceng)黨組織書記抓黨建(jian)工(gong)作情(qing)況進行了(le)現(xian)場(chang)評議。

會后，集團公司召開黨風廉政建設工作領導小組專題會議，會議分別聽取了黨群人力部和紀檢監審部2021年的工作計劃。