2021年1月26日下午，集團公司黨委組織召開2020年度黨支部書記抓黨建述職評議考核會。會議由黨委書記鄧華主持，集團公司黨委委員、黨支部書記、委員，黨員代表參會。

會上，集團公司第一黨支部、第二黨支部、騏驥黨支部3位支部書記結合自身履職履責情況進行了現場述職，領導班子成員對書記逐一進行了點評。

對本次述職評議考核會，總結了成績，找準了問題，分析了原因，鄧華書記指出支部工作中的不足：一是支部書記履職盡責不到位，特別是經營部門重業務、輕黨建表現較為明顯；二是理論學習不夠深入，泛泛而談、照本宣科、流于形式；三是執行制度不到位，重形式輕效果，黨員學習積極性不足；四是對黨員要求不夠嚴格，要從思想根源提高員工學習自覺性。

就如何做好2021年黨支部書記工作，鄧華書記提出四項要求：

一要緊抓主(zhu)體責任“牛鼻(bi)子(zi)”。分(fen)管(guan)領導起到(dao)帶頭(tou)作(zuo)用，支部書記扛好責任，帶頭(tou)落實任務，助(zhu)推公司黨建發展。

二要緊抓(zhua)關鍵基本(ben)制度。扎實開(kai)展支(zhi)部(bu)活動，圍繞中心、服務大(da)局，提高黨員的凝聚力，推(tui)動黨支(zhi)部(bu)建(jian)設全面規范(fan)、全面過硬。

三要強化紀律(lv)保證。持續推進黨風廉政建設和巡視整改(gai)工作，深入開展警示(shi)教(jiao)育，把教(jiao)育成果轉化為推動棉麻高質量發展的強大動力。

四要糾四風、樹新風。持之以恒落(luo)實中央八(ba)項規定精神，強(qiang)化內部監(jian)督管(guan)理(li)機制(zhi)，發現問(wen)題敢(gan)抓、敢(gan)管(guan)、決不手軟。

會(hui)(hui)上，參會(hui)(hui)人員還(huan)對(dui)各基層黨組織書記抓(zhua)黨建(jian)工(gong)作情況進行了(le)現場評議。

會后，集團公司召開黨風廉政建設工作領導小組專題會議，會議分別聽取了黨群人力部和紀檢監審部2021年的工作計劃。